کتاب ابزارهای بسیار موثر برای تیم ها

درباره کتاب ابزارهای بسیار موثر برای تیم ها:

کتاب حاضر راهنمای عملی برای رهبران و مدیرانی است که می خواهند تیم های بسیار اثر بخش ایجاد کنند. این کتاب برای کمک به تیم ها برای غلبه بر چالش های رایج، بهبود ارتباطات و همکاری و دستیابی به سطوح بالای عملکرد برای مقابله با چالش های اصلی مانند ناتوانی در برقراری ارتباط، عدم اعتماد، و عدم مسئولیت‌پذیری مورد استفاده قرار گیرد. آنها همچنین جنبه های کلیدی تشکیل تیم، هنجارها، مدیریت تعارض، نتایج و مسئولیت‌پذیری را پوشش می دهند و بینش هایی را در مورد چگونگی ایجاد محیطی که در آن تیم ها می توانند پیشرفت کنند، ارائه می دهند. یکی از نکات برجسته کتاب، مجموعه‌ای از الگوها و چک لیست هایی است که تیم ها می توانند از آنها برای کمک به بهبود ارتباطات، همکاری و فرآیندهای تصمیم گیری استفاده کنند. این الگوها و چک لیست ها برای کمک به تیم ها در شناسایی و رسیدگی به چالش های اصلی، و ایجاد فرهنگی که در آن تیم ها بتوانند به پتانسیل کامل خود دست یابند، طراحی شده اند.

بریده ای از کتاب :

آیا تیمی از استعدادها که به یکدیگر بدگمان هستند می توانند مشکلات پیچیده را با هم حل کنند و نو آوری کنند؟ پاسخ ساده است، خیر . اعتماد پیش‌شرط هم سوئی است.

وقتی افراد با سکوت خود از آبروریزی و سایر تهدیدات احتمالی محافظت می کنند، تیم درگیر رفتارهای یادگیری جمعی نمی شود. که منجر به عملکرد ضعف تیم و ناتوانی در نو آوری جمعی می شود. برای نوآوری با یکدیگر، اعضای تیم باید احساس کنند که می توانند بدون ترس از قضاوت یا تلافی یا یکدیگر به طور آشکارا و صریح صحبت کنند. چنین جوهایی به عنوان محیط های روانی ایمن توصیف می شوند.

به بیان ساده، امنیت روانی نوعی اعتماد است: «باور به اینکه تیم برای ریسک‌پذیری بین فردی ایمن است. اینکه فرد برای بی پرده سخن گفتن راجع به ایده‌ها، سوالات، نگرانی ها یا اشتباهات تنبیه یا تحقیر نمی شود.» این اصطلاح و تعریف توسط امی ادمونسون، استاد رهبری و مدیریت در مدرسه کسب و کار هاروارد، بیش از 20 سال پیش در مقاله اصلی خود « امنیت روانشناختی و رفتار یادگیری در تیم های کاری» ابداع شد.

فهرست کتاب ابزارهای بسیار موثر برای تیم ها:

فصل اول: نقشه هم سوئی تیم را کشف کنید.نقشه هم سوئی چیست و چگونه کار می کند؟

فصل دوم: استفاده از نقشه را شروع کنید. نحوه استفاده از نقشه هم سوئی تیم

فصل سوم: چهار ابزار برای ایجاد فضایی با اعتماد بالا و افزایش امنیت روانی

فصل چهارم: بررسی تفصیلی، علم پشتیبان ابزار و کتاب را کشف کنید.

این اثر را می توانید در فروشگاه اینترنتی کتاب مهربان تهیه کنید.