Nine lies about work : a freethinking leader’s guide to the real world,2019
درباره کتاب 9 دروغ درباره کار
راهنمای رهبران آزاداندیش برای دنیای واقعی
شما به توانمندی های خودتان آگاه هستید.
محیط کارتان از توانمندی های شما بی خبر است.
بیایید این مسئله را حل کنیم.
اگر می دانید چه اوقاتی در کارتان می درخشید و توجه همه را به خود جلب میکنید…
⚫ اگر میدانید قرار بوده چه تاثیری بر دنیای اطراف خود بگذارید
⚫ اگر احساس میکنید که کار شما نمی تواند توانمندی های شما را ببیند , یا بدتر از آن , می بینید و اهمیتی نمی دهد …
⚫ اگر اعتقاد دارید شرایط کارتان به اندازه کافی خوب نیست…
پس این کتاب برای شماست
بریده ای از کتاب
دروغ هفتم
افراد دارای استعداد هستند
جو کارآفرین محسوب می شود. در روزهای اولیه پیدایش اینترنت, شرکتی پیشرو را در زمینه راهنمای تجاری کسب و کارها بنیان گذاشت که فهرست های راهنما را با فناوری نگاشت بر نقشه ترکیب کرده بود و توانست پشتیبانی مالی شرکت سرمایه گذاری خطرپذیری را به دست آورد. بنابر رسم این گونه شرکت ها, سرمایه گذاران, تمامی مدیران اجرایی فعلی را بر اساس استعدادهای شان برای هدایت آینده شرکت ارزیابی کردند.
متاسفانه در مورد جو, تشخیص ایشان این بود که استعداد زیادی در این زمینه ندارد. او هیچ گاه در دوران دبیرستان یا دانشگاهش رهبری نکرده بود, حتی هیچ گاه نماینده کلاس یا کاپیتان تیم هاکی هم نشده بود, و تشخیص سرمایه گذاران در آن زمان با توجه به روش کار فعلی جو, این بود که او فاقد استعداد لازم برای تعیین چشم انداز آینده و تشکیل تیم مناسب در پیرامونش است.
او را به سمت سرپرست برنامه نویسی تنزل دادند و برای به دست گرفتن امور شرکت یک مدیر اجرایی حرفه ای را به کار گرفتند. جو در پست جدیدش نیز چندان ندرخشید. او از برخی از مهارت های نرم افزاری برخوردار بود, اما آن مهارت ها قابل اتکا نبودند و حاصل آنها خلق انبوهی از کدهای درهم و برهم بودکه توسعه دهندگان با تجربه تر شرکت , باید مجددا آنها را مرتب سازی و تجزیه و تحلیل میکردند. در واقع, کدهایی که خلق میکردند, آن قدر به هم ریخته بودند که همه کدهای پایه ای محصول شرکت باید بازنویسی میشد.
فهرست کتاب 9 دروغ درباره کار
دروغ 1- برای افراد اهمیت دارد در کدام شرکت کار میکنند
دروغ 2- بهترین برنامه به موفقیت می انجامد
دروغ 3- بهترین شرکت ها اهداف را جاری میکنند
دروغ 4- بهترین افراد همه فن حریف هستند
دروغ 5- افراد به بازخورد نیاز دارند
دروغ 6- افراد می توانند دیگران را با اطمینان ارزیابی کنند
دروغ 7- افراد دارای استعداد هستند
دروغ 8- تعادل بین کار و زندگی مهمترین مسئله است
دروغ 9- رهبری اهمیت دارد
شما میتوانید این اثر را از فروشگاه اینترنتی کتاب مهربان تهیه کنید. همچنین برای خرید کتاب با تخفیف به دسته بندی های سایت مراجعه کنید.
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.