کتاب مدیر اثر بخش

مدیران اثربخش، بنا را بر توانمندی‌ها می‌گذارند. یعنی بر آنچه می‌توانند بکنند. آنها کار را با آنچه نمی‌توانند بکنند، شروع نمی‌کنند. مدیریتی که در منصب جدید باز هم همان کارهایی را بکند که در گذشته می‌کرده و با موفقیت همراه بوده، محکوم به شکست است. مدیران اثربخش، پیوسته از همکارانشان می‌پرسند: از من انتظار دارید چه کمکی به شما بکنم تا بتوانید نقش خود را در خدمت به سازمان درست انجام دهید و …