کتاب چگونه مدیری توانمند و حرفه ای باشیم

یک مدیر خوب و حرفه ای میتواند با مطلع بودن از روانشناسی مثبت اندیشی و تاثیر آن روی کار،کارمندانش را مدیریت کند.در این کتاب روشها و شیوه های حرفه ای شدن و ارتقای سطح توانمندی مدیریتی ارائه شده است.کتاب با تشریح شناسایی یک مدیر حرفه ای،ویژگی های حرفه ای بودن، ارزیابی و طبقه بندی آن، به مدیران سازمانهایی که طالب رشد،توسعه و تحول در سازمان خود هستند راهکارهای مناسبی ارائه مینماید.در ادامه نیز نمونه هایی از مدیریت اثربخش مدیرانی که در راستای توسعه و ارتقای سطح دانش ،مهارت و شایستگی خود و کارکنانشان تلاش میکنند ارائه میگردد. نگارنده به تشریح چگونگی سنجش،هماهنگ کردن،بودجه ریزی،تفویض اختیار،کنترل کردن،توانمندسازی،سازماندهی، سیاستهای اداری،بهبود تواناییهای سازمانی،عیب یابی،مدیریت تعارض ها و فرهنگ ها وکنترل استرس می پردازد.در ادامه راهکارهایی ارائه میدهد تا بر مهارتهای مدیریت حرفه ای خود افزوده و به مدیری توانمندتر تبدیل شویم.