کتاب مدیر عالی کیفیت مدیران ورهبران تیم بزرگترین عامل موفقیت سازمان هاست

سازمان ها برای داشتن عملکرد مناسب و دستیابی بهه اهداف خود به سرمایه های انسانی متخصص اخلاق مدار و با استانداردهای مطابق با فرهنگ متعالی نیاز دارند.

در این شرایط مدیریت سرمایه های انسانی در جذ پرورش و نگهداشت سرمایه های انسانی دخیل است  و کارایی و اثرخشی هر سازمان به معنای توانایی مدیران ان در چگونگی تخصیص و به کار گیری این سرمایه ها در موفقیت سازمان است .